Il cambiamento è inevitabile. Per garantire il successo immediato e a lungo termine, è fondamentale saper ridurre al minimo distrazioni e turbolenze. Preparate i manager a guidare il cambiamento, ora e in futuro. Aiutate i team e le persone ad abbracciare il cambiamento, a mantenere il coinvolgimento e a incrementare la produttività.

Lee Hecht Harrison offre strategie che trovano applicazione pratica, fondate sul nostro modello proprietario di cambiamento comportamentale. Leader e dipendenti potranno sfruttare i nostri potenti strumenti per apprendere le tecniche ideali per affrontare il cambiamento in modo più flessibile, resiliente ed efficace.

Lavoreremo con voi per confezionare una soluzione su misura che soddisfi gli obiettivi e le esigenze aziendali — a livello d'impresa o per team o funzioni specifici. I nostri programmi scalabili ChangeMap™ possono essere integrati con le risorse esistenti ed essere personalizzati per includervi coaching individuale, seminari in presenza, webinar, sessioni di follow-up a sostegno del cambiamento e programmi di e-learning.

  • ChangeMap™ per manager: dotate i leader di strumenti, competenze e consigli per incrementare la performance dei dipendenti e raggiungere gli obiettivi commerciali durante le fasi di cambiamento e di incertezza. Sviluppate leader agili con forti capacità di gestione del cambiamento.
  • ChangeMap™ per dipendenti: fornite ai dipendenti strumenti, competenze, consigli sulle azioni da intraprendere durante una fase di instabilità. Aumentate il coinvolgimento e la produttività.